Immer mehr Unternehmen gründen firmeneigene Marathongruppen. Eine
gemeinsame Teilnahme an Sportveranstaltungen stärkt den Teamgeist und schafft ein gesundes Arbeitsklima. Dies ist jedoch nur möglich, wenn die Gruppenteilnehmer eigene Initiative ergreifen, da es im Sport keinen Platz für administrative Ressourcen oder Zwang gibt.
Initiative der Mitarbeiter
Alles beginnt mit der Initiative der Mitarbeiter. Noch bevor ein Marathonlauf angekündigt wird, schließen sich Kollegen zu einem Team 
zusammen, um sich auf den Laufwettbewerb vorzubereiten. Trainings in der Marathongruppe finden in einer ungezwungenen Atmosphäre statt. Solche positiven Emotionen fehlen oft im Büroalltag. Wenn die Mitarbeiter als Marathonläufer und Zuschauer den sportlichen Erfolg während des Marathons erleben, verbinden sie dies zunächst mit dem Stolz auf ihr Unternehmen.
Unternehmenskultur
Dem Unternehmensmanagement geht es darum, die Mitarbeiter durch die Teilnahme am Marathon zu motivieren. Die Mitarbeiter freuen sich, Markenbotschafter für das Unternehmen zu werden, T-Shirts mit dem Unternehmenslogo zu tragen und so das Image des Unternehmens bei Tausenden von Läufern und Zuschauern zu präsentieren. Eine Laufgruppe ist ein attraktives Merkmal eines Arbeitgebers, der potenziellen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, sich schnell in das Team zu integrieren.
Lauf- und Marathongruppen beeinflussen die Unternehmenskultur. Durch regelmäßige Marathons haben sich In Unternehmen Traditionen 
entwickelt. Viele Unternehmen veranstalten ihre eigenen Wohltätigkeitsmarathons. Ähnlich wie im Hyperino casino braucht man auch im Sport ein bisschen Glück, um zu gewinnen. Es ist nicht nur ein Sportereignis, sondern auch ein Fest für Sportliebhaber und Zuschauer.
Eine Marathongruppe ist immer eine Ladung positiver Energie. In Unternehmen zeichnen sich Marathongruppen durch ein professionelles, individuell gestaltetes Trainingsprogramm, eine Methodik und eine bewusste Herangehensweise an den Trainingsprozess aus. Anfänger lernen die Geheimnisse der Lauftechnik, Fortgeschrittene können ihr Niveau verbessern. Nach jedem Marathonlauf treffen Gruppenteilnehmer und Unterstützer zusammen, um ihre Eindrücke zu teilen und zukünftige Pläne zu besprechen.
Bei Marathonläufen geben Athleten ihre Energie ab, um diese in Marathongruppen wieder aufzuladen. Unternehmenseigene Marathongruppen werden nicht nur durch die gemeinsamen Bestrebungen und Unternehmensziele gestärkt, sondern auch durch die Liebe zu diesem eindrucksvollen Sport.